年収アップを実現する転職は、使うサービスで結果が大きく変わります。
ITエンジニアの場合、「スカウト型」と「ハイクラスエージェント型」の2種類を組み合わせるのが最も効果的です。
年収500万台のITエンジニアです。もっと年収を上げたいけど、どのサービスを使えばいいか迷ってます
ITエンジニアならレバテックダイレクト(スカウト型)とTechGo(ハイクラスエージェント型)の2つを並行して使うのがベストです。役割が違うので被りません。
レバテックダイレクト|スカウトで市場価値を測る
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| タイプ | ITエンジニア特化のスカウト型 |
| 面接確約率 | 93% |
| 料金 | 無料 |
| こんな人に | 市場価値を確認したい・受け身で活動したい人 |
登録するだけで企業から直接スカウトが届きます。自分から求人を探す必要がありません。
レバテックダイレクトの3つの強み
① 自分から動かなくていい
プロフィールを整えるだけで、採用意欲のある企業からスカウトが届きます。
② ITエンジニア特化なので的外れなスカウトが少ない
エンジニア職種に絞った企業しかスカウトしてこないため、ノイズが少ない。
③ 面接確約93%
スカウトを承諾すれば、書類選考なしで企業面談へ。選考の無駄が省ける。
TechGo|ハイクラス案件に専任エージェントで挑む
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| タイプ | ITエンジニア特化のハイクラスエージェント型 |
| 年収帯 | 年収800万円〜の非公開案件も多数 |
| 料金 | 無料(採用企業側が費用を負担) |
| こんな人に | 高年収求人に積極的に挑みたい人 |
専任のキャリアアドバイザーが、非公開の高年収求人を紹介+年収交渉まで一貫してサポート。
TechGoの3つの強み
① 非公開の高年収求人にアクセスできる
求人サイトには出ない、エージェント経由限定のハイクラス案件が多数あります。
② 年収交渉を代行してくれる
エージェントが企業との年収交渉を担当。自分で交渉するより条件が上がりやすい。
③ 書類添削・面接対策が無料で受けられる
職務経歴書の書き方から面接対策まで、プロのサポートで内定率が上がります。
レバテックダイレクト vs TechGo 比較表
| 項目 | レバテックダイレクト | TechGo |
|---|---|---|
| タイプ | スカウト型 | エージェント型 |
| 動き方 | 登録してスカウト待ち | エージェントと二人三脚 |
| 面接確約 | 93% | — |
| 年収帯 | 〜800万円 | 800万円〜 |
| 向いてる人 | 受け身で探したい | 積極的に動きたい |
| 料金 | 無料 | 無料 |
両方使うのが最強な理由
スカウト型(レバテックダイレクト)とエージェント型(TechGo)は役割がまったく異なります。
- レバテックダイレクト:企業から声がかかるのを待ちながら市場価値を確認する「守りの網」
- TechGo:専任エージェントが積極的に動いて高年収求人に挑む「攻めの動き」
2つを並行することで「思いがけない高単価スカウト」と「エージェントが開拓する非公開求人」の両方を取れます。登録はどちらも無料で、掛け持ちによるデメリットはありません。
まとめ
ITエンジニアが年収アップ転職を実現するための最短ルートは以下の2ステップです。
- レバテックダイレクトに登録してスカウトで市場価値を確認する
- TechGoで専任エージェントと一緒に高年収案件に挑む
両方とも完全無料。まず登録だけして、どんなオファーや求人があるか見てみてください。
本記事にはアフィリエイト広告が含まれています。

